معرفی کتاب
خرید کتاب روان شناسی بهره وری راهبردی نویسنده پروفسور محمود ساعتچی انتشارات ویرایش
فهرست این کتاب:
- فرایند شکل گیری نظریه چند عاملی بهره وری
- کارآیی و اثربخشی کارکنان
- بهره وری بهینه سازمان
- اندازه گیری بهره وری
- مدیریت راهبردی منابع انسانی
- ارزیابی جامع عملکرد شغلی کارکنان
- آموزش و توانمند سازی منابع انسانی سازمان
- فرایند جذب، آزمایش، انتخاب و به کارگماری کارکنان
- ارزشیابی مشاغل و تعیین مشوق های مالی
- تجزیه و تحلیل و طراحی شغل
- عوامل فردی موثر بر بهره وری سازمانی
- عوامل گروهی موثر بر بهره وری سازمانی
- عوامل سازمانی موثر بر بهره وری
- عوامل برون سازمانی، برون مرزی و جهانی موثر بر بهره وری
نقد و بررسی‌ها
هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.